Produkt zum Begriff Mitbestimmung:
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Agile Mitbestimmung
Agile Mitbestimmung , Dieser Leitfaden stellt die wichtigsten Herausforderungen und Lösungsansätze für die Mitbestimmung im Rahmen moderner Arbeitsformen vor. Er beschäftigt sich dabei nicht nur mit der Mitbestimmung bei mobiler Arbeit (wie Homeoffice oder Remote-Work), sondern bietet vor allem auch Lösungen für die agile Mitbestimmung selbst (z.B. durch Betriebsratsstrukturen nach § 3 BetrVG oder Arbeitsgruppen nach § 28a BetrVG). Behandelt werden u.a. die aktuellen Mitbestimmungsthemen im Zuge der fortschreitenden Technologisierung der Arbeitsplätze, der Wandel zu mobilen und agilen Arbeitsformen und die Umstellung auf (globale) Matrixorganisationen. Dabei werden nicht nur rechtliche Aspekte beleuchtet, das Buch gibt darüber hinaus praktisch verwertbare Ratschläge und Handlungsempfehlungen, wie Betriebsrat und Arbeitgeberin gleichermaßen auf diese Veränderungen reagieren müssen und im Rahmen der Betriebsverfassung auch können. Durch die langjährige Expertise des Autorenteams im Bereich der Mitbestimmung des Betriebsrats wird dieser Leitfaden für jeden zu einer wertvollen Arbeitshilfe, der mit der Auflösung betriebsverfassungsrechtlicher Konflikte befasst ist. Er bietet fundierte Einsichten und praxiserprobte Tipps, um eine erfolgreiche Mitbestimmung in einer sich kontinuierlich wandelnden Arbeitswelt zu ermöglichen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Karl Fitting - GEBRAUCHT Mitbestimmungsrecht: Mitbestimmungsgesetz, Montan-Mitbestimmung, Drittelbeteiligungsgesetz, Mitbestimmung auf europäischer Ebene - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Karl Fitting -, Preis: 16.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Karl Fitting - GEBRAUCHT Mitbestimmungsrecht: Mitbestimmungsgesetz, Montan-Mitbestimmung, Drittelbeteiligungsgesetz, Mitbestimmung auf europäischer Ebene - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Preis: 16.99 € | Versand*: 1.99 € -
Fuhrmann, Uwe: Frauen in der Geschichte der Mitbestimmung
Frauen in der Geschichte der Mitbestimmung , Pionierinnen in Betriebsräten, Gewerkschaften und Politik, HSI-Schriftenreihe Band 51 , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 24.00 € | Versand*: 0 € -
GEBRAUCHT Aktienrecht und Mitbestimmung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: -, Preis: 1.73 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: GEBRAUCHT Aktienrecht und Mitbestimmung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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In welchem Gesetz ist die betriebliche Mitbestimmung geregelt?
Die betriebliche Mitbestimmung in Deutschland ist im Mitbestimmungsgesetz (MitbestG) geregelt. Dieses Gesetz regelt die Beteiligung der Arbeitnehmervertreter in Aufsichtsräten von Unternehmen. Es gibt zwei Formen der Mitbestimmung: die paritätische Mitbestimmung, bei der Arbeitnehmer und Arbeitgeber jeweils die Hälfte der Sitze im Aufsichtsrat besetzen, und die erweiterte Mitbestimmung, bei der ein Drittel der Sitze von Arbeitnehmervertretern besetzt wird. Das MitbestG stärkt die Rechte der Arbeitnehmer und ermöglicht es ihnen, bei wichtigen Unternehmensentscheidungen mitzureden.
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Wie können Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aktiv an der Mitbestimmung im Unternehmen teilnehmen? Welche Maßnahmen können ergriffen werden, um die Mitbestimmung zu stärken?
Mitarbeiter können aktiv an der Mitbestimmung teilnehmen, indem sie sich in Betriebsräten engagieren, an Mitarbeiterbefragungen teilnehmen und ihre Meinungen und Ideen einbringen. Maßnahmen zur Stärkung der Mitbestimmung können die Einrichtung von regelmäßigen Feedback- und Austauschmöglichkeiten, Schulungen zur Mitbestimmung und die Schaffung einer offenen Kommunikationskultur im Unternehmen sein. Es ist wichtig, dass Führungskräfte die Mitbestimmung der Mitarbeiter ernst nehmen und ihre Beteiligung aktiv unterstützen.
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Was ist das Recht auf Mitbestimmung eines Hundes?
Das Recht auf Mitbestimmung eines Hundes bezieht sich darauf, dass der Hundehalter die Verantwortung hat, Entscheidungen im besten Interesse des Hundes zu treffen. Dies beinhaltet die Wahl der richtigen Ernährung, angemessene medizinische Versorgung, ausreichende Bewegung und soziale Interaktion. Es bedeutet auch, dass der Hund die Möglichkeit haben sollte, seine Bedürfnisse und Vorlieben auszudrücken und dass der Halter diese berücksichtigt.
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Was ist der Unterschied zwischen Mitwirkung und Mitbestimmung?
Mitwirkung bezieht sich auf die Beteiligung von Mitarbeitern an Entscheidungsprozessen, während Mitbestimmung die rechtliche Befugnis der Arbeitnehmer darstellt, in bestimmten Angelegenheiten mitzubestimmen. Mitwirkung kann informeller und flexibler sein, während Mitbestimmung in der Regel durch Gesetze oder Tarifverträge geregelt ist und bestimmte Rechte und Verfahren vorschreibt.
Ähnliche Suchbegriffe für Mitbestimmung:
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Ulrich Faber - GEBRAUCHT Arbeitsschutz und Mitbestimmung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Ulrich Faber -, Preis: 12.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Ulrich Faber - GEBRAUCHT Arbeitsschutz und Mitbestimmung - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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Das Königreich der Vandalen. Geiserichs Herrschaft und das Imperium Romanum.
Die Geschichte der Vandalen beginnt mit einem »Paukenschlag«, (Konrad Vössing) dessen genaue Umstände bis heute unbekannt sind. »Am 19. Oktober 439 bemächtigten sich Geiserichs Vandalen im Handstreich der schwer befestigten Stadt Karthago, deren Mauern erst gut zehn Jahre zuvor restauriert worden waren und in der es wohl ebenso viel waffenfähige Männer gab wie Vandalen.« 100 Jahre besteht ihr Königreich, bevor sich ihre Spuren ebenso schnell wie rätselhaft verlieren. Kein anderer Germanenstamm hat eine so lange Unabhängigkeit erreicht wie sie. Dieses Vandalenreich ist in einzigartiger Weise verbunden mit seinem ersten und bedeutendsten König, Geiserich. Er war es, der sie auf römisches Gebiet im heutigen Tunesien führte, sich in militärischen Auseinandersetzungen behauptete und einen gut organisierten Staat installierte. »Doch das eigentliche Geheimnis ihres über 100 Jahre, bis 534 andauernden und florierenden Reiches lag in ihrer Fähigkeit zur Toleranz, zur Anpassung und zur Adaption römischer Kultur und Lebensart.« (Deutschlandfunk)
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Nintendo Super Mario - Pilz Königreich Palast - Spielset
Nintendo Super Mario - Pilz Königreich Palast - Spielset ab 3 Jahren Inhalt: 24 Teile Für dieses Produkt gibt es folgende Warnhinweise!Achtung! Nicht für Kinder unter 36 Monaten geeignetAchtung! Benutzung unter unmittelbarer Aufsicht von ErwachsenenAchtung! Enthält Kleinteile. Vorsicht Erstickungsgefahr
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Stefan Edenfeld - GEBRAUCHT Betriebsverfassungsrecht: Mitbestimmung in Betrieb, Unternehmen und Behörde (Schwerpunktbereich) - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
Händler: MEDIMOPS, Marke: Stefan Edenfeld -, Preis: 12.99 €, Währung: €, Verfügbarkeit: in_stock, Versandkosten: 1.99 €, Lieferzeit: 3 bis 5 Werktagen, Kategorie: Bücher & Zeitschriften, Titel: Stefan Edenfeld - GEBRAUCHT Betriebsverfassungsrecht: Mitbestimmung in Betrieb, Unternehmen und Behörde (Schwerpunktbereich) - Preis vom 11.01.2025 05:59:40 h
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Warum ist zu viel Mitbestimmung in der Schule schlecht?
Zu viel Mitbestimmung in der Schule kann negative Auswirkungen haben, da es zu Entscheidungsblockaden und Konflikten führen kann. Es kann auch dazu führen, dass wichtige Entscheidungen nicht effektiv getroffen werden, da zu viele unterschiedliche Meinungen berücksichtigt werden müssen. Darüber hinaus kann zu viel Mitbestimmung dazu führen, dass die Autorität der Lehrkräfte untergraben wird und die Schülerinnen und Schüler Schwierigkeiten haben, klare Grenzen und Strukturen zu erkennen.
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Welche Rechte haben Jugendliche in Bezug auf Bildung, Mitbestimmung und Freizeitgestaltung?
Jugendliche haben das Recht auf eine qualitativ hochwertige Bildung, die ihren Fähigkeiten und Interessen entspricht. Sie haben das Recht auf Mitbestimmung in schulischen und außerschulischen Angelegenheiten, um ihre Meinung und Bedürfnisse einzubringen. Jugendliche haben das Recht auf Freizeitgestaltung und Teilnahme an kulturellen, sportlichen und sozialen Aktivitäten, um ihre persönliche Entwicklung zu fördern.
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In welchen Bereichen ist Mitbestimmung am Arbeitsplatz besonders wichtig und wie kann sie effektiv umgesetzt werden?
Mitbestimmung am Arbeitsplatz ist besonders wichtig in Bereichen, in denen Entscheidungen direkte Auswirkungen auf die Arbeitnehmer haben, wie zum Beispiel bei Arbeitszeiten, Gehalt und Arbeitsbedingungen. Sie kann effektiv umgesetzt werden, indem Arbeitnehmervertreter in Entscheidungsprozesse eingebunden werden, regelmäßige Kommunikation und Feedback zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern stattfindet und klare Regelungen zur Mitbestimmung im Betriebsverfassungsgesetz verankert sind.
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Warum ist der Hof ein so geeignetes Instrument, um den Adel in die Monarchie einzufügen?
Der Hof bietet eine zentrale Anlaufstelle für den Adel, um sich dem Monarchen zu präsentieren und seine Loyalität zu zeigen. Durch die Teilnahme am Hofleben können Adlige ihre Macht und ihren Status demonstrieren und ihre Beziehungen zu anderen Adligen stärken. Der Hof ermöglicht es dem Monarchen auch, den Adel unter Kontrolle zu halten und seine Autorität zu festigen.
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